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Economia

450 mil vagas de emprego temporário de fim de ano: Shopee, Coca-Cola e outras empresas contratando

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Emprego temporário no fim de ano tem 450 mil vagas; Shopee, Coca e outras estão contratando
O mais importante do emprego temporário de fim de ano é que ele pode se tornar definitivo. - Foto: Marcello Casal Jr/Agência Brasil
O mais importante do emprego temporário de fim de ano é que ele pode se tornar definitivo. – Foto: Marcello Casal Jr/Agência Brasil

Se você está procurando um emprego temporário para o fim do ano, a é esta!  Segundo a Asserttem, Associação Brasileira do Trabalho Temporário, o país deve gerar, neste último trimestre do ano, aproximadamente 450 mil vagas de emprego.

As maiores contratações serão na indústria, serviço e comércio. Para sair na frente dos concorrentes, um currículo objetivo e direto é importante.

Além disso, não deixe de colocar suas habilidades e experiência profissional relacionada. Lembre-se: apesar de a vaga ser temporária, no final, ela pode virar definitiva!

Oportunidades bombando!

No Brasil, várias empresas estão a todo vapor, contratando. A Shopee, por exemplo, está com 3.500 vagas temporárias na área de logística. Os interessados devem se cadastrar no site da empresa. Clique aqui!

Já a Pernambucanas, tem 1,7 mil vagas em todo o país. Todas as oportunidades são para atuar nas lojas físicas. Clique aqui para se candidatar!

Outras companhias que também estão com vagas abertas são a Coca-Cola, Americanas, WE CAN BR e Grupo Habitasul.

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Currículo é importante

Mais importante do que mandar bem na entrevista, é ter um currículo bem feito. Ele é sua porta de entrada para a vaga.

Veja as dicas do G1 para montar o currículo e conquistar um emprego!

De temporário para definitivo!

Depois de conquistar a vaga temporária, é importante trabalhar bem para que ela possa se tornar definitiva.

Evite faltar sem justificar, atrasos e problemas internos. Além disso, ter uma alta qualidade e produtividade pode abrir os olhos dos gestores para o seu trabalho.

Ter uma boa relação com a equipe, flexibilidade e disposição para aprender também contam pontos.

Uma outra maneira de conquistar os supervisores é pedir feedbacks. Eles te ajudam a entender mais sobre seu desempenho, mas também criar oportunidades para crescer.

Ter flexibilidade de horários é um ponto positivo para os empregos temporários. Normalmente eles são por escala! – Foto: Marcello Casal Jr/Agência Brasil

Fonte: sonoticiaboa

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